Ver Publicación - Prisma - Unidad de Bibliometría

Linking organisational values and sustainability: the role of AMO practices

Rincón-Roldán, Francisco ; López-Cabrales, Álvaro

Tipo: Artículo
Año de Publicación: 2022
Volumen: 51
Número: 6
Páginas: 1651 - 1671
Fuente Nº Citas Fecha Actualización
scopus621-12-2024
wos622-12-2024
Dimensions
PlumX
Altmetric

Año: 2022

Journal Impact Factor (JIF): 3.90

CategoríaEdiciónPosiciónCuartilTercilDecil
INDUSTRIAL RELATIONS & LABORSSCI5/30Q1T1D2
PSYCHOLOGY, APPLIEDSSCI29/83Q2T2D4
MANAGEMENTSSCI134/227Q3T2D6

Año: 2022

Journal Citation Indicator (JCI): 1,070

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecilPercentil
INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR13/52Q1T1D375,96
MANAGEMENT112/401Q2T1D372,20
PSYCHOLOGY, APPLIED32/115Q2T1D372,61

Año:

2022

CiteScore:

6,000

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecil
Organizational Behavior and Human Resource Management40/226Q1T1D2
Applied Psychology56/241Q1T1D3

SJR año:

2022

Factor de Impacto:

1,078

CategoríaPosiciónCuartilTercilDecil
Organizational Behavior and Human Resource Management50/232Q1T1D3
Applied Psychology66/257Q2T1D3
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Agencia Código de Proyecto
Ministerio de Ciencia e Innovacion, Proyectos de I+D+iPID2020-112599GB-I00
Nota: los datos sobre financiación provienen de la WOS
# Autor Afiliación
1Rincón-Roldán, Francisco Universidad Pablo de Olavide (Spain)
2López-Cabrales, ÁlvaroUniversidad Pablo de Olavide (Spain)